Întrebarea „de ce mă urăște toată lumea” este una destul de dificilă. Un număr considerabil de oameni cred că nu sunt iubiți, subestimați și nu sunt respectați. Prin urmare, ura este singurul sentiment pe care îl pot obține din mediul lor. Cât de adevărată este o astfel de credință, cum apare și ce să facem cu ea, vom lua în considerare în articol.
De ce mă urăsc toată lumea?
Inițial, întrebarea este cel mai probabil formulată incorect. Deoarece nu este normal ca oamenii să se urască.
Dacă, de exemplu, faceți câteva zeci sau sute de fotografii diferite ale unor oameni și analizați reacția care are loc atunci când vă uitați la ei, atunci aproape că nu există niciun subiect care va simți ură.
Există oameni care sperie, enervează sau par incredibil de proști. Dar ura este un sentiment serios. Și pentru apariția acesteia, sunt necesare motive serioase.
Ce este asta?
Adesea pe net poți vedea întrebarea: „De ce mă urăște toată lumea?” Urăse referă la sentimente puternice și consumatoare de energie. Este foarte ușor să te sături de ea, deoarece necesită dedicare serioasă. Ura este foarte asemănătoare cu obsesia față de o anumită persoană.
În echipă, de exemplu, poate apărea disprețul. Când există în el o „cioară albă” sau „țap ispășitor”, oamenii din jurul lui încearcă să se afirme pe cheltuiala lui. Dar această stare de fapt nu provoacă sentimente de ură. Acesta este doar dispreț, ei se deteriorează asupra unei persoane, simțind subconștient că este mai slab mental.
Desigur, există o categorie de oameni care enervează majoritatea colegilor. Și poate doar o singură persoană te poate urî cu adevărat. Dar un astfel de sentiment apare doar după o situație conflictuală între voi. Este posibil ca o persoană să fi făcut o faptă rea față de alta în mod complet inconștient, ceea ce a provocat un val de ură.
Fii atent la faptul că conducătorii celebri care au ucis milioane de oameni sunt urâți doar de o parte a populației, în timp ce alții sunt gata să-i aplaude. Prin urmare, orice acțiuni și acțiuni sunt percepute de oameni în moduri diferite.
Motive
Uneori motivul pentru sentimentul de ostilitate din partea altor persoane se află în persoana însăși. Și dacă acest lucru este adevărat, atunci va trebui să lucrezi mult pe tine. Uneori, ostilitatea din partea altora este utilă. Când se analizează situația și datorită criticilor, se poate schimba în bine.
De obicei, ostilitatea echipei este asociată cu următoarele motive.
- O persoană cu stima de sine scăzută. Cel mai probabil a fost o victimăhărțuirea de la semeni în copilărie. În timp, o persoană crește, astfel de momente sunt uitate. Dar fricile rămân în subconștient, care duc la faptul că începe să creadă că nimeni nu vrea să comunice cu el. Adesea, astfel de oameni se așteaptă la un truc murdar din mediul lor și, de asemenea, destul de des se prind crezând că cineva îi urăște. Deși aceste temeri sunt nefondate.
- Starea de victimă. O persoană crede că totul în viața lui este mai rău decât restul. Comunicarea și sfaturile oamenilor din jurul „victimei” tind să accepte ostilitate.
- O persoană cu pretenții mari față de ceilalți. Dacă nu primește suficientă atenție și complimente de la oameni, tinde să sară la concluzia că nu este plăcut sau respectat pentru opinia sa personală.
- O persoană obsesivă. Oamenii de acest gen tind să facă cunoștințe. Ei nu ezită să întrebe un interlocutor necunoscut despre viața lui personală, hobby-uri și probleme. De asemenea, le place să spună multe lucruri personale despre ei înșiși, chiar și atunci când interlocutorul nu era interesat de această informație. Un astfel de obsesiv îi place să dea sfaturi, chiar dacă nu i se cere. Și când bunătatea, sociabilitatea și deschiderea rămân fără răspuns, atunci el are sentimentul că nimeni nu-i apreciază minunatele calități de caracter.
- Reticenta de a avea grija de tine. În ciuda caracterului bun al interlocutorului, de foarte multe ori slăbiciunea sa poate respinge. Și în acest caz, nici măcar o lume interioară bogată și o inteligență ridicată nu salvează. Dar oamenii de acest tip sunt adesea convinși căcei care sunt demni vor lua în considerare cu siguranță calitățile frumoase din spatele aspectului lor.
Semne de ură
Poți să spui dacă colegii sunt negativi față de tine? Experții au întocmit o listă de semne, pe baza căreia se poate concluziona că nu ești plăcut în echipă.
- Majoritatea oamenilor din echipa ta comunică cu tine numai atunci când este necesar.
- Colegii de serviciu încearcă să-și asume creditul pentru succesul tău.
- Nu observă prezența ta în echipă.
- Colegii de serviciu încearcă în mod constant să se certe cu tine sau să creeze o situație conflictuală.
- Nimeni din echipă nu este interesat de viața ta personală.
- Nu participați niciodată la conversațiile angajaților.
Ura în școli
Copiii tind să simtă ură față de o altă persoană dacă aceasta este semnificativ diferită de un grup de oameni. Cel mai adesea, într-un institut sau școală există un elev care devine centrul ridiculului. În clasă și în grupuri, se acceptă că societatea ar trebui să fie un singur întreg, iar elevii se străduiesc să fie cât mai asemănători între ei.
Dacă în echipă apare o „cioara albă”, atunci oamenii din jur încep să simtă furie față de el. Este mai ușor să râzi decât să încerci să înțelegi o persoană. În plus, la o vârstă fragedă este foarte dificil să discutăm despre situație, deoarece este încă neobișnuit ca copiii să interacționeze corect cu ceilalți, deoarece de cele mai multe ori emoțiile preiau controlul.
Într-o astfel de situație, credincioșii pot salvaprieteni care vă vor sprijini și vă vor împărtăși viziunea asupra lumii. Nu cea mai bună cale de ieșire din situație ar fi să construiești planuri de răzbunare sau să construiești intrigi de răzbunare, deoarece în acest caz nu vei face decât să-ți irosești nervii.
Echipa de lucru
Adesea, oamenii care vizitează un psiholog pun întrebarea: „De ce mă urăsc toată lumea la serviciu?” Pe lângă „sindromul corbului alb”, ura poate fi cauzată de un sentiment de invidie. Să zicem că vine un nou angajat în organizație. Are o experiență excelentă, face o treabă excelentă și primește adesea laude de la conducere. Și apoi colegii, nemulțumit de această stare de lucruri, începe să-i șoptească înapoi și să arunce priviri piezise.
În acest caz, acest comportament este cauzat de invidie, așa că nu fi surprins dacă în curând echipa va bârfi despre tine și chiar va încerca să te „amenajeze”. Cum să faci față acestei situații depinde de tine. Nu reacționați la ceea ce se întâmplă, nu continuați să lucrați și nu vă schimbați locul de muncă într-unul în care echipa va fi mai puțin invidioasă.
Ură în propria ta casă
Adolescenții se plâng adesea prietenilor lor: „Toată lumea mă urăște acasă”. Ce să faci în acest caz? Din păcate, banii sunt o cauză comună de negativitate și conflict în casă. De multe ori există certuri între soți cu privire la faptul că unul dintre ei cheltuiește mulți bani degeaba, ceea ce îl face pe copil să se simtă inutil și vinovat. Unii părinți tind să le reproșeze copiilor că le îngrijesc și nu vor să învețe bineetc.
Chiar cu despărțirea soților începe împărtășirea valorilor materiale și chiar a copilului. Puteți găsi oricând o cale de ieșire în astfel de situații. Dar de multe ori soluția la astfel de probleme depinde de oamenii înșiși. Este important ca un adolescent să înțeleagă că părinții lui îl iubesc, iar părinții trebuie să realizeze că copilul lor are nevoie de atenție. A vorbi sincer este cel mai bun mod de a rezolva problema.
Poate că faci ceva greșit
Fii atent la tine din exterior. Poate că ești o persoană destul de nervoasă și provoacă reticență în a comunica cu tine. Este neobișnuit să ne observăm deficiențele. Dar merită să-ți analizezi comportamentul și atitudinea față de oamenii din jurul tău. Ați putea fi genul de persoană care se plânge adesea sau îi place să dea sfaturi inutil. Astfel de calități pot irita cel mai mult.
De aceea, dacă vrei să schimbi ceva în viață, atunci în primul rând ai grijă de tine. Analizează calitățile care te irită la alții, apoi gândește-te dacă îți sunt inerente. Și începe să lucrezi la tine. Și ține minte, nu poți fi urât de toată lumea, există o mulțime de oameni cărora le-ar plăcea să iasă cu tine.
