Clasificarea temperamentului, realizată în urmă cu două mii și jumătate de ani de Hipocrate, a devenit alfabetul tuturor psihologilor moderni. Capacitatea de a prezice posibila reacție a unei persoane la o anumită situație emergentă prin expresia feței, gesturi și uneori fizic este foarte importantă pentru orice manager sau angajat. Deținerea unei astfel de aptitudini vă permite să distribuiți corect responsabilitățile într-o echipă, încredințând fiecăruia munca în funcție de abilitățile sale.
Meritul lui Hipocrate este că a evidențiat principalele tipuri de personaje ale oamenilor. Sunt patru, într-o formă pură, rafinată, fiecare dintre ele fiind extrem de rară, dar de obicei predomină unul, afectând capacitatea selectivă de muncă în raport cu ocupația și determinând microclimatul psihologic.
Cei mai plăcuți „din toate punctele de vedere” membri ai echipei sunt considerați optimi. La prima vedere, demnitatea lor este atât de mare încât poți să admiri pur și simplu astfel de oameni. Uneori unor lideri li se pare că alte tipuri de caractere ale oamenilor nu sunt deloc necesare, ei vor să adune în echipă doar oameni optimi. Sunt creativi, plin mereu de idei noi, se înțeleg cu toată lumea dintr-un motiv.sociabilitate naturală, binevoitor, optimist, plin de duh, se adaptează ușor la schimbări și foarte energic. Cu toate acestea, uitându-se la sangvinul mai atent, este ușor de detectat deficiențele sale grave. Capacitatea de a fi purtat de o idee nouă este combinată destul de logic cu o pierdere rapidă a interesului față de ea și, în consecință, cu o lipsă de dorință de a duce problema până la capăt. Oamenii sanguini sunt foarte buni la generarea de idei și la executarea celor mai creative domenii de lucru.
Oamenii flegmatici par a fi complet opusul lor - un fel de zgârieturi, fac totul încet și treptat. Nu le place deloc să vorbească, gesticulează rar și, după ce s-au obișnuit cu un fel de stil de viață, percep orice schimbare în el ca pe o interferență ostilă. O astfel de pasivitate, care la prima vedere pare a fi o trăsătură proastă, este de fapt o calitate foarte valoroasă. Perseverența flegmaticului și capacitatea sa metodică de a lucra pot fi foarte bine folosite pentru munca minuțioasă, când este puțin probabil să se potrivească alte tipuri de caractere ale oamenilor. Poate fi un rar, dar este capabil să devină un adevărat muncitor, totul depinde de capacitatea liderului de a stabili sarcina corect.
Oamenii melancolici nu par a fi o achiziție foarte bună pentru echipă. Combină încetineala cu instabilitatea și irascibilitatea și, cu toată iritabilitatea lor, sunt de obicei foarte leneși. Melancolicul este ușor de jignit, complet nedoritor. Inițiative - zero, dar perekamutirovat lor mormăi întreaga echipă pentruel – câteva fleacuri. Dar nu ar trebui să se grăbească să scape de un astfel de angajat. Melancolicii sunt foarte talentați și, atunci când sunt apreciați, sunt capabili să facă minuni. Aceștia nu sunt cai de tracțiune, ci trotți, trebuie doar să se descurce.
Oamenii coleric sunt extrem de energici și activi, este imposibil să-i imaginezi undeva la margine, și nu în toiul lucrurilor. Capacitatea de a naviga rapid în situație și de a lua o decizie, deși nu întotdeauna optimă, perseverența și voința de a duce orice problemă până la capăt sunt combinate cu agresivitatea și irascibilitatea, iar încrederea în sine cu încrederea în sine. Starea de spirit se schimbă foarte des. Oamenii coleric nu știu să se rețină, dar se îndepărtează rapid după o fulgerare de furie. De regulă, subordonații unor astfel de șefi îi plac dacă sunt deștepți și îi urăsc dacă nu sunt. Și asta, vai, se întâmplă, un prost coleric este cel mai teribil lider.
Acestea sunt principalele tipuri de personaje ale oamenilor. Nu există bune sau rele printre ele, în natură totul este rațional. Se întâmplă ca o persoană să nu fie în locul lui și cel mai adesea el însuși suferă de acest lucru în primul rând.
Psihiatria modernă are în vedere tipuri de accentuare a caracterului conform teoriei profesorului german Karl Leonhard, dar la baza acestei clasificări se află patologia a priori a oricărei persoane. În ciuda caracterului vag al graniței care separă oamenii bolnavi de cei sănătoși, chiar vreau să cred că majoritatea oamenilor din jurul nostru sunt încă normali.
